Hello world!

Aprender a trabajar en equipo de forma eficiente cada vez se hace más necesario, Belbin nos ayuda a identificar nuestras contribuciones y debilidades y con ello superar las posibles disfunciones de nuestro equipo de trabajo. Estar atentos a lo que funciona o no funciona en el equipo es una de las claves principales. Los equipos de Alto rendimiento dedican tiempo al autoconocimiento, las relaciones y los comportamientos. Por este motivo, pensamos desde DelSoM, que todo equipo de personas, que quieren alcanzar metas, retos y que comparten un propósito, deben encontrar el tiempo y el espacio para el autoconocimiento (una de las principales competencias de la IE) y el conocimiento de los otros (la famosa empatía). Sólo desde el conocimiento y el reconocimiento, podemos avanzar hacia la madurez del equipo. El Equipo se reconoce, negocia, gestiona la diversidad y construye , bajo los pilares de la confianza, la comunicación eficiente, la colaboración y el sentido de pertenencia a algo superior a la suma de las partes.

Esther Somoza

Dirección Técnica DelSoM Consultores

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